| Jenis fail | APK |
|---|---|
| Versi | 2.7 |
| Penerbit | Intelitech |
| Tarikh pelepasan | 17 Jan 2020 |
| Tarikh ditambahkan | 17 Jan 2020 |
| Keperluan Os | Android |
| Keperluan | Requires Android 4.4 and up |
| Jumlah muat turun | 1 |
| Harga | Free |
Penerangan
Tingkah laku organisasi ialah kajian prestasi dan aktiviti kumpulan dan individu dalam sesebuah organisasi. Perspektif dalaman dan luaran ialah dua teori bagaimana tingkah laku organisasi boleh dilihat oleh syarikat.
Bidang pengajian ini mengkaji tingkah laku manusia dalam persekitaran kerja dan menentukan kesannya terhadap struktur kerja, prestasi, komunikasi, motivasi, kepimpinan, dll. Perspektif dalaman dan luaran ialah dua teori tentang bagaimana tingkah laku organisasi boleh dilihat oleh syarikat.
Topik yang diliputi dalam Apl ini disenaraikan di bawah
pengenalan
Penentu
Konsep
Skop
Fungsi Pengurus
model
Pembelajaran
Personaliti
Teori Keperibadian
Persepsi
Motivasi
Teori X & Teori Y
Kumpulan
Membuat Keputusan Kumpulan
Kepimpinan
Teori Kepimpinan
Pengurusan konflik
budaya
Ubah
Pembangunan
Tingkah Laku Organisasi
Keperluan untuk Gelagat Organisasi
EVOLUSI SEJARAH TINGKAH LAKU ORGANISASI
Era Tingkah Laku
MODEL TINGKAH LAKU ORGANISASI
APLIKASI KHUSUS DALAM ORGANISASI
BAGAIMANAKAH KEPUTUSAN SEBENARNYA DIBUAT DALAM ORGANISASI?
PERBEZAAN INDIVIDU: GAYA MEMBUAT KEPUTUSAN
KEKANGAN ORGANISASI
SIFAT UTAMA MEMPENGARUHI TINGKAH LAKU ORGANISASI
PERSONALITI DAN TINGKAH LAKU ORGANISASI
Menyumbang Bidang kepada Gelagat Organisasi
MODEL TINGKAH LAKU UNTUK KECEKAPAN ORGANISASI
Komponen Organisasi yang Perlu Orang Terurus
Dimensi Individu Gelagat Organisasi
MEMBANGUNKAN MODEL TINGKAH LAKU ORGANISASI (MODEL OB)
JENIS-JENIS MODEL TINGKAH LAKU ORGANISASI
APLIKASI PENGUKUHAN UNTUK MEMBENTUK TINGKAH LAKU
APLIKASI PEMBELAJARAN DAN UBAHSUAI TINGKAH LAKU ORGANISASI
Persepsi dan Pembuatan Keputusan Individu
PEMBUATAN KEPUTUSAN INDIVIDU
Tingkah Laku Interpersonal
Pembangunan Hubungan Antara Peribadi
Asas Tingkah Laku Kumpulan
Jenis Kumpulan
TEORI-TEORI TINGKAH LAKU KUMPULAN
PENDEKATAN TINGKAH LAKU KEPADA KEPIMPINAN
Struktur organisasi
BENTUK STRUKTUR ORGANISASI
KONSEP STRUKTUR ORGANISASI
MEREKA BENTUK STRUKTUR ORGANISASI
Penentu Struktur Organisasi
JENIS-JENIS STRUKTUR ORGANISASI
Pertumbuhan Organisasi sebagai Jenis Perubahan
Pembangunan organisasi
STRATEGI INTERVENSI PEMBANGUNAN ORGANISASI
Budaya Organisasi dan Iklim
MENGURUS BUDAYA ORGANISASI