| Versi | 1.2 |
|---|---|
| Penerbit | DHANANJAY KUMAR |
| Tarikh pelepasan | 23 Mac 2020 |
| Tarikh ditambahkan | 23 Mac 2020 |
| Keperluan Os | iOS |
| Keperluan | Requires iOS 10.0 or later. Compatible with iPhone, iPad, and iPod touch. |
| Jumlah muat turun | 0 |
| Harga | Free |
Penerangan
Hiduplah seolah-olah anda akan mati esok. Belajarlah seolah-olah anda akan hidup selamanya. Mahatma Gandhi
Metropolis adalah pakar patologi. Kami komited untuk proses penambahbaikan dan inovasi untuk memastikan kami melakukannya dengan betul pada kali pertama, setiap kali. Pengetahuan dan ketersediaan maklumat sentiasa menjadi faktor penting yang bertanggungjawab untuk mencapai hasil kualiti terbaik. Proses piawai untuk menyampaikan pengalaman perkhidmatan yang seragam adalah keperluan pada masa itu.
Metropolis sentiasa menjadi peneraju dalam melaksanakan teknologi baharu untuk menghasilkan yang terbaik. Kini Metropolis memulakan perjalanan untuk memberikan peluang pembelajaran dan pembangunan kepada semua pekerja dengan menggunakan penyelesaian teknologi zaman moden. Sistem Pengurusan Pembelajaran (LMS) yang dipanggil MetEdge adalah satu langkah ke hadapan untuk meluaskan ufuk pengetahuan. Moto adalah untuk mencapai semua dan meningkatkan kemahiran dan kecekapan. LMS berasaskan internet boleh diakses di seluruh dunia melalui desktop/komputer riba atau aplikasi pada mudah alih.
Fokus pada Pembelajaran dan pembangunan ialah alat penting untuk Metropolis untuk menyelaraskan keperluan latihan dengan objektif perniagaan. Ia memastikan keperluan pembelajaran dan pembangunan kakitangan dipenuhi dengan berkesan dan keperluan kemahiran syarikat untuk semua peringkat pengurusan dipenuhi secara berterusan. Objektif MetEdge termasuk:
Pembangunan organisasi: Sesuaikan orang yang sesuai dengan pembangunan kemahiran kepimpinan yang betul untuk memastikan pasukan yang kukuh untuk masa depan.
Kepuasan pekerja: Sebahagian daripada cadangan nilai kami kepada pekerja. Profesional teratas mencari majikan yang akan menyokong keperluan pembelajaran dan pembangunan mereka dan oleh itu menyumbang kepada pengambilan dan pengekalan.
Memantapkan saluran paip bakat: Untuk memastikan pembangunan modal insan dilakukan secara konstruktif, memastikan penempatan strategik set kemahiran dalam peringkat pengurusan dan sepanjang saluran paip bakat.
Keperluan pembelajaran dan pembangunan dalam organisasi berubah mengikut peredaran masa. Begitu juga alat latihan pengurusan. MetEdge bertujuan untuk mempercepatkan kelajuan pembelajaran di semua peringkat
Dalam dunia yang kompetitif hari ini, latihan yang betul pada masa yang tepat dalam mod yang betul, membawa kelebihan yang ketara untuk kekal di hadapan. Kekurangan modul latihan piawai, kualiti jurulatih, kebolehcapaian kepada program latihan yang baik adalah beberapa halangan dalam program latihan konvensional. MetEdge ialah aplikasi kaya ciri yang memberi jurulatih dan pelatih banyak kebebasan untuk mengurus kedua-dua hujung spektrum. Kandungan boleh dimuatkan dalam bentuk power point, video, kuiz, permainan, dsb. Pengguna kemudiannya boleh mengikuti latihan, menjalani penilaian dan menjejaki markah mereka. Pengguna juga boleh mendapatkan sijil apabila berjaya menamatkan latihan.
LMS membantu dalam cara berikut:
1. Induksi Pantas & Dipertingkat: Induksi rekrut baharu yang mudah, terkawal dan pantas akan memastikan penjajaran mereka dengan visi, misi dan matlamat organisasi dan mula menyampaikan perkhidmatan berkualiti tinggi kepada pelanggan dan perniagaan.
2. Penggalak Prestasi: Dengan modul dalam talian yang tersedia dalam LMS, sebarang keperluan latihan segera boleh dipenuhi dengan cepat dan berkesan, sekali gus meletakkan asas untuk peningkatan prestasi.
3. Kos Latihan yang Dikurangkan: Bagi perniagaan yang mempunyai rangkaian unit yang luas, selalunya menjadi sukar untuk mencapai latihan standard tanpa melibatkan kos perjalanan yang besar dan membazirkan jam kerja produktiviti. LMS boleh menanganinya dengan ketara.
4. Pembelajaran untuk Semua: Bagi Makmal Perubatan yang menguruskan volum yang tinggi, menjadi mencabar untuk mengikuti latihan yang dijadualkan pada masa tertentu. MetEdge membantu pekerja mengambil latihan pada masa sesuai mereka sendiri. Sebaliknya, pengurus boleh menjejaki status latihan kakitangan mereka dan menggalakkan mereka memperoleh pematuhan 100%.
5. Latihan MIS: Ringkasan latihan yang dijalankan, penyertaan dan markah penilaian boleh diperolehi dalam masa yang cepat. Membantu memudahkan perancangan latihan dan latihan semula.
Kami mengucapkan selamat belajar kepada semua pengguna MetEdge dan meminta untuk memberikan maklum balas untuk kami memacu peningkatan berterusan. Biar ada Cahaya!!
